Personale femminile per qualifica

 

Il 2013 conferma la percentuale del personale femminile presente l’anno precedente e sostanzialmente anche le percentuali per qualifica.

 

Personale dipendente femminile

2011

2012

2013

103

su 363

105

su 365

107

su 366

 

 

 

 Personale femminile per qualifica

 

Con l’inizio dell’anno scolastico 2013/2014 Acque SpA ha riconfermato l’erogazione in busta paga di voucher per i servizi educativi in favore di quei dipendenti con figli nella fascia di età compresa tra zero e trentasei mesi come misura di welfare aziendale e aiuto alla conciliazione famiglia – lavoro.

 

Personale femminile per qualifica

 

Percentuale per anno

 

2011

2012

2013

Dirigenti

20%

20%

20%

Quadri

25%

25%

25%

Impiegati

55%

54%

54%

Operai

0%

0%

0%

Totale

28%

29%

29%